績(jī)效計(jì)劃是績(jī)效管理的第一個(gè)環(huán)節(jié),也是績(jī)效管
績(jī)效管理是企業(yè)人力資源管理的核心內(nèi)容之一,績(jī)效管理的有效實(shí)施是當(dāng)今企業(yè)人力資源管理的重點(diǎn)和熱點(diǎn)課題???jī)效管理的有效實(shí)施需要從兩個(gè)層面來(lái)理解,即行為層面和理念層面。......【第二屆】 對(duì)策﹒績(jī)效考核/新勞動(dòng)法
蔣四清:廣東旗峰律師事務(wù)所 涂臺(tái)良:新科實(shí)業(yè)有限公司副總裁 蔣四清先生自在東莞執(zhí)業(yè)以來(lái),承辦了近1000件勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,其嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的辦案質(zhì)量深受當(dāng)事人好評(píng),被......【第六屆】行為經(jīng)濟(jì)學(xué)在人力資源管
鞏亞江 :太和顧問(wèn)華南咨詢商務(wù)總監(jiān)、資深實(shí)戰(zhàn)顧問(wèn) 曾為多家企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)。在市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源和戰(zhàn)略管理領(lǐng)域有深入研究。長(zhǎng)期從事企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源及戰(zhàn)略管......